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有种掉头就跑的羞意，她从来没有想过，她也会有那样软弱，但却大胆、放纵的时刻。
偎依在并不雄壮的温暖怀抱中，主动献吻，还说出那样羞人的言语，那曾抚过她身体的略微粗糙的大手，留下深刻于心底的奇异感觉。
尤其是这个小男人，最后一抹纠结的怜惜温情，更是让她升起前所未有的安全感。
可是，一晚上的失眠，使她再次清醒过来，他们并没有感情，她不能，也不屑于将属于自己的麻烦，让他去承担。
她依旧不愿向悲苦命运屈服，她依旧想独立站起，即便再次头破血流，遍体鳞伤，也要得到自主追求幸福的资格。
她不做累赘，她是徐霓裳，如那寒冬大雪中，傲然卓立，独自绽放的寒梅，就算是遗世孤立，枯萎致死，也决不屈服！
徐霓裳扶了扶大黑框眼镜，清冷道：“李总，这是我初步拟定的人力资源培训、考核方案，请审阅！”
李岩头也不抬的说道：“等我做完这些，你先坐一会儿，想喝什么自己倒！”
徐霓裳没想到李岩的态度，竟然比她还要“恶劣”，不禁有些恼意，冷着脸坐在他的对面，不言不语。
足足过了半个多小时，见李岩还在噼里啪啦的打着什么，徐霓裳看着那张确实认真无物的俊脸，赧然一笑。
原来，不是每个男人，都视她的容颜为珍宝，她不由想道：“以前我是不是太自以为是了？他们或许并没有那种想法呢？”
“嗯！”李岩重重伸了个懒腰，看到徐霓裳轻咬下唇，困惑思考的模样，一时间有些发愣。
这样的表情动作，竟然出现在她的脸上，李岩突然觉得萌萌的，好可爱。
可看着那两片娇嫩、饱满的红唇，他舔舔嘴，极想问一句，昨天太惊吓，没来得及感受，能不能让他再咬一次试试？
炙热的目光惊醒了徐霓裳，见李岩咂巴嘴似回味的猥琐样儿，她没好气的白了他一眼，“呸，男人就没有好东西！”
“嘿嘿！”李岩憨笑一声，将电脑转过去，说道：“你看看，帮我找找有什么缺陷，或者不实用的地方！”
徐霓裳有些好奇的看去，逐渐露出疑惑、讶异、甚至匪夷所思的目光，等全部看完后，她怀疑道：“这真的是你做的？”
李岩不满道：“嘿，你什么意思，我巴巴用了快一个小时，你还不信？合着我在你心中，就是一个不学无术的纨绔啊？”
徐霓裳沉默，但表情却足矣说明，她很赞同李岩的话。
毕竟自从认识开始，李岩要不就是没事瞎晃荡，要不就是打人骂娘。
即便是昨天那一席话，也就是动动嘴皮子，她还真没想到，原来李岩真的有这样强的，培养商业人才的能力。
这份培养计划从理论上来说，要远比她的更具大局观，因为她仅仅是一个人力资源部，而李岩的计划，却包含公司所有的部门管理。
但徐霓裳还是摇头道：“全部不实用，根本行不通！任何一个产业的管理人员，都必须理论和实践相结合，甚至，实践经验占据重头，否则理论再精湛……”
看着侃侃而谈，将培养计划批判的一无是处的徐霓裳，李岩丝毫不恼，反而笑了。
越是这样，越能够证明，徐霓裳是不可多得的商业人才，有她在，李岩要省心不少，甚至可以完全放手给她，做他自己的事情。
李岩笑着打断道：“要是他们有人能做到精通理论，并且你来把控大局，给他们实践的机会，这培养计划适用吗？”
徐霓裳一愣，认真思考片刻，自信道：“可以，但前提条件是，你必须先掌控锦天集团，并且放权给我！”
“那就行了！”
李岩摆手道：“你尽快分析出他们有什么能力，适合哪个部门的管理，从今天起，人力部不做任何工作，全部给我学习理论！”
徐霓裳蹙眉道：“李总，这样一来，对集团的发展极为不利，我的建议是，可以等你掌控集团后，再从外引进优秀的管理人才！”
李岩笑道：“引进是必须的，但我说过，要给他们改变命运的机会，况且，你不觉得如果公司各部门的主管，都是自己培养起来的，会对集团更忠诚可靠吗？”
徐霓裳哑然，她真不知道该夸李岩高瞻远瞩，还是该骂他不着调。
你就是一个快成空壳子公司的小人事经理，现在就想着培养各部门的管理人才，这不是瞎胡闹吗？
李岩眯眼笑了，掌控集团很难吗？要不是现在不是时候，他分分钟就能搞定！
“好吧，你是总经理，你说了算！”徐霓裳有些不满的说了一句，递上一封信纸，“这是辛燕的辞职信，要求请你批准！”
“我喜欢会耍小聪明的女人！”李岩笑笑，说道：“准了，不过这个月没完，工资不给！”
徐霓裳哭笑不得，他怎么老是做出这样出人意料的决定？
李岩腆着脸说道：“嘿嘿，霓裳，咱商量个事儿呗，你跟我……”
“我不同意！”徐霓裳板起脸，抱着笔记本电脑站起就走。
“我去，我还没说是什么事儿呢，你要不要又这么快翻脸？”
听到李岩的气愤指责，走到门口的徐霓裳，唇角逸出一抹笑意，任凭他能说出一朵花来，她也绝对不跟他假扮情侣！