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王路平坐不住了，他知道小股东们的发言权很弱，就算有足够的证据和实力支持，他们的气势也不足。
尤其是被蒋大新这一番声情并茂的质问，小股东们更是战战兢兢，别说站出来力挽狂澜了，能不两股战战就算胆大包天。
所以他知道这时候该自己出力，而且这一关总是要过的，区别不过是早站出来和晚站出来而已。
王路平站起来了。
蒋大新不疑有他，给他眼神鼓励，俗话说得好，上阵父子兵，打虎亲兄弟，老子已经用气势把他们给镇住了，接下来兄弟出马，以实际行动让他们知道这个公司谁才是真正的主人！
此时此刻，蒋大新似乎已经预见到小股东们后悔不跌的表情，这就是冲动的代价，想要扳倒我蒋某人，你们还是太年轻啊！
“该说的蒋总都已经说了，咱们这个公司虽然按照大公司的章程办事，股东大会的规矩也是一样的，你们既然联合起来，那肯定是冲着蒋总来的。”
王路平道：“如果我说得没错，你们的目的也确实如此，那就按照章程办事，蒋总说的没错，我们公司现如今遇到生死存亡的危机。”
“既然你们觉得他难以胜任总经理的位置，那排除我们上家持有的百分之五十一的股份，现就我们在座所有人占有的百分之四十九的股份，以百分制的比例进行投票表决。”
“规矩你们都知道，但为了让股东大会正式化，我认为有必要进行一个过程讲述……”
虽然王路平没有跟自己称兄道弟，但蒋大新根本没有起疑，因为在他看来，这是王路平公事公办的表现，是做给在场小股东们看的。
兄弟要力挺自己，但就算做了那啥还是要立牌坊嘛，这是给自己面子，证明自己是按照规矩办事，没有霸权主义，最后的结果也就没人敢质疑。
王路平接着道：“按照股东大会的章程和规矩，个人完全控股是持有公司百分之五十一的股份，但罢免某个重要职位的附属条件是另外计算。”
蒋大新眉头一皱，觉得哪里不对劲，但还是没开口。
王路平继续道：“别的职位就暂不做描述，但要罢免我们娱嘉影视直播有限公司的总经理位置，按照蒋总的个人持股来计算，至少需要百分之四十五包括百分之四十五的股份才能让罢免生效。”
罢免职位和夺取股东利益不一样，不需要股份超过对方，但股份太少也不起作用，所以这里边有一个界限，那就是百分之四十五，这是蒋大新自己规定的。
当然，并不是所有的公司都会这样规定，因为大多数公司的最高掌舵人，为了自己的权威和利益不会受到威胁，向来都会绝对控制自己的权利不流失。
所以一般来讲，这个界限是百分之四十七往上。
但蒋大新成立公司之初很自信，一切仿照大公司的章程办事不说，还用这种降低自身权益来达到笼络人心的目的，为自己树立良好公正的形象。
可实际上，他从那时候开始，就没有想过有一天自己会搬起石头砸自己的脚，就因为这两三个百分点而把自己压垮。
甚至于直到现在，他都不认... -->>
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